Návrh na zlepšení systému odměňování zaměstnanců ve vybrané společnosti
but.committee | doc. Ing. Michal Karas, Ph.D. (předseda) doc. András Rontó (místopředseda) Ing. Vladimíra Bayerová, Ph.D. (člen) Ing. Kateřina Petrová, Ph.D. (člen) Ing. František Milichovský, Ph.D., MBA, DiS. (člen) | cs |
but.defence | Student ve své prezentaci seznámil komisi s cíli, řešením a výsledky, ke kterým v závěrečné práci dospěl. Komise se poté seznámila s posudky a hodnocením vedoucího práce a oponenta. Otázky z posudku vedoucího nejsou, otázky z posudku oponenta student zodpověděl v plném rozsahu. Otázky členů komise: 1. Ing. Kateřina Petrová, Ph.D.: Jak by fungoval v praxi příspěvek na zdraví? Z jakého důvodu jste navrhl příspěvek na domácí mazlíčky? Kolik lidí má zájem o příspěvek na domácí mazlíčky? - zodpovězeno 2. Ing. Vladimíra Bayerová, Ph.D.: Co je cílem navrhovaného motivačního systému? Vyplatí se firmě navrhovaný benefitní systém? - zodpovězeno Na základě přednesené prezentace a odpovědí na otázky položené v diskusi komise rozhodla, že student práci obhájil. | cs |
but.jazyk | čeština (Czech) | |
but.program | Ekonomika podniku | cs |
but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
dc.contributor.advisor | Kruntorádová, Markéta | cs |
dc.contributor.author | Vašek, Adam | cs |
dc.contributor.referee | Konečný, Štěpán | cs |
dc.date.accessioned | 2025-06-26T03:59:38Z | |
dc.date.available | 2025-06-26T03:59:38Z | |
dc.date.created | 2025 | cs |
dc.description.abstract | Bakalářská práce se zaměřuje na systém odměňování zaměstnanců ve vybrané společnosti. Jejím cílem je na základě provedené analýzy navrhnout opatření pro jeho zlepšení. Práce je rozdělena do tří částí – teoretické, kde jsou popsány klíčové pojmy, analytické, která hodnotí ekonomickou situaci firmy, stávající systém odměňování, vlivy prostředí a výsledky dotazníkového šetření, a návrhové, kde jsou představeny konkrétní návrhy pro zlepšení systému odměňování. | cs |
dc.description.abstract | The bachelor thesis focuses on the employee remuneration system in a selected company. Its aim is to propose measures for its improvement on the basis of the conducted analysis. The thesis is divided into three parts – theoretical, where the key concepts are described, analytical, which evaluates the economic situation of the company, the current remuneration system, environmental influences and the results of the questionnaire survey, and propositional, where specific suggestions for improving the remuneration system are presented. | en |
dc.description.mark | D | cs |
dc.identifier.citation | VAŠEK, A. Návrh na zlepšení systému odměňování zaměstnanců ve vybrané společnosti [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2025. | cs |
dc.identifier.other | 167960 | cs |
dc.identifier.uri | https://hdl.handle.net/11012/254998 | |
dc.language.iso | cs | cs |
dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
dc.subject | Systém odměňování | cs |
dc.subject | odměna | cs |
dc.subject | zaměstnanci | cs |
dc.subject | zaměstnanecké výhody | cs |
dc.subject | mzda | cs |
dc.subject | Remuneration system | en |
dc.subject | remuneration | en |
dc.subject | employees | en |
dc.subject | employee benefits | en |
dc.subject | salary | en |
dc.title | Návrh na zlepšení systému odměňování zaměstnanců ve vybrané společnosti | cs |
dc.title.alternative | Proposal to Improve the Employee Remuneration System in the Selected Company | en |
dc.type | Text | cs |
dc.type.driver | bachelorThesis | en |
dc.type.evskp | bakalářská práce | cs |
dcterms.dateAccepted | 2025-06-24 | cs |
dcterms.modified | 2025-06-25-07:20:23 | cs |
eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
sync.item.dbid | 167960 | en |
sync.item.dbtype | ZP | en |
sync.item.insts | 2025.06.26 05:59:38 | en |
sync.item.modts | 2025.06.26 05:32:03 | en |
thesis.discipline | bez specializace | cs |
thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav ekonomiky | cs |
thesis.level | Bakalářský | cs |
thesis.name | Bc. | cs |