Návrh změn konceptu motivačního systému ve vybraném podniku
Loading...
Date
Authors
Kunderová, Pavla
ORCID
Advisor
Referee
Mark
B
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstract
Benefity jsou důležitou součástí odměňování zaměstnanců. Jedná se také o konkurenční výhodu zaměstnavatele při hledání nových zaměstnanců a udržení těch stávajících. Teoretická část práce se zabývá zejména problematikou spojenou s motivací, odměňováním a motivačními benefity. Analytická část práce se zabývá zanalyzováním motivačního systému benefitů a celkové spokojenosti zaměstnanců. Poslední část práce je zaměřena na navržení nových motivačních benefitů, které by měly udržet zaměstnance spokojené a motivované.
Benefits are an important part of employee compensation. It is also a competitive advantage for the employer in finding new employees and retaining existing ones. The theoretical part of the work mainly deals with issues related to motivation, remuneration and motivational benefits. The analytical part of the work deals with the analysis of motivational benefits and overall employee satisfaction. The last part of the work is focused on designing new motivational benefits that should keep employees satisfied and motivated.
Benefits are an important part of employee compensation. It is also a competitive advantage for the employer in finding new employees and retaining existing ones. The theoretical part of the work mainly deals with issues related to motivation, remuneration and motivational benefits. The analytical part of the work deals with the analysis of motivational benefits and overall employee satisfaction. The last part of the work is focused on designing new motivational benefits that should keep employees satisfied and motivated.
Description
Citation
KUNDEROVÁ, P. Návrh změn konceptu motivačního systému ve vybraném podniku [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2023.
Document type
Document version
Date of access to the full text
Language of document
cs
Study field
bez specializace
Comittee
doc. Ing. Miloš Koch, CSc. (předseda)
doc. Ing. Zdeňka Konečná, Ph.D. (místopředseda)
Ing. Martin Mucha, Ph.D. (člen)
Ing. Pavel Mráček, Ph.D. (člen)
Ing. František Milichovský, Ph.D., MBA, DiS. (člen)
Date of acceptance
2023-06-07
Defence
Otázky vedoucího práce - nejsou
Otázky oponenta práce - odpovězeno
Ing. Milichovský: V rámci návrhové části uvádíte kratší pracovní dobu, jaký je erární návrh? Nezvažovala jste čtyřdenní pracovní týden? - odpovězeno
Result of defence
práce byla úspěšně obhájena
Document licence
Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení