Motivace a evaluace zaměstnanců ve vybraném podniku
Loading...
Date
Authors
Skyvová, Aneta
ORCID
Advisor
Referee
Mark
B
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
Abstract
Tato diplomová práce se zabývá problematikou pracovní motivace, hodnocení a odměňování ve společnosti Siemens. Podstatou práce je navrhnout nápady na zlepšení motivačního systému v této společnosti a zjistit spokojenost zaměstnanců v organizaci. Současný stav je analyzován prostřednictvím dotazníkového šetření a interních dat společnosti.
This thesis deal with the problem of work motivation, evaluation and compensation in Siemens. The core of this thesis is to design new ideas for improving of motivation system in this company and find out satisfaction of employees in the organization. The current situation is analyzed via questionnaire research and internal sources.
This thesis deal with the problem of work motivation, evaluation and compensation in Siemens. The core of this thesis is to design new ideas for improving of motivation system in this company and find out satisfaction of employees in the organization. The current situation is analyzed via questionnaire research and internal sources.
Description
Citation
SKYVOVÁ, A. Motivace a evaluace zaměstnanců ve vybraném podniku [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2014.
Document type
Document version
Date of access to the full text
Language of document
cs
Study field
Řízení a ekonomika podniku
Comittee
prof. Ing. Vojtěch Koráb, Dr., MBA (předseda)
Ing. Petr Jalůvka (místopředseda)
doc. Ing. Romana Čižinská, Ph.D. (člen)
Ing. Lenka Širáňová, Ph.D. (člen)
Mgr. Štěpán Konečný, Ph.D. (člen)
Date of acceptance
2014-06-18
Defence
Otázky vedoucího diplomové práce – odpovězeno
Otázky oponenta diplomové práce – odpovězeno
Otázka:
Ing. Jalůvka - Srovnání společností z pohledu benefitů, systém Master benefit - odpovězeno
Otázka:
prof. Koráb - Relaxační benefity - odpovězeno
Result of defence
práce byla úspěšně obhájena
Document licence
Přístup k plnému textu prostřednictvím internetu byl licenční smlouvou omezen na dobu 10 roku/let