Návrh změn systému hodnocení a odměňování zaměstnanců v Zemědělském družstvu Hrotovice, družstvo
| but.committee | prof. RNDr. Ivan Mezník, CSc. (předseda) doc. Ing. Zdeňka Konečná, Ph.D. (místopředseda) Ing. Markéta Marcolová Klímková, Ph.D. (člen) Ing. Markéta Kruntorádová, Ph.D. (člen) Ing. Martin Pernica, Ph.D. (člen) | cs |
| but.defence | Ing. Martin Pernica, Ph. D. - Na základě čeho budou pracovnící hodnoceni a jaké obdrží benefity? - otázka nezodpovězena doc. Ing. Zdeňka konečná, Ph. D. - Jaká je průměrná mzda? - otázka zodpovězena Prof. RNDr. Ivan Mezník, Csc. - Jaké jsou složky celkových nákladů? - otázka částečně zodpovězena Ing. Markéta Marcolová Klímová, Ph. D. - Jak společnost měří svůj růst? - otázka částečně zodpovězena | cs |
| but.jazyk | čeština (Czech) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Kruntorádová, Markéta | cs |
| dc.contributor.author | Nováková, Šárka | cs |
| dc.contributor.referee | Navrátil, Vladimír | cs |
| dc.date.accessioned | 2019-05-17T12:12:57Z | |
| dc.date.available | 2019-05-17T12:12:57Z | |
| dc.date.created | 2017 | cs |
| dc.description.abstract | Bakalářská práce se zaměřuje na návrh změny systému hodnocení a odměňování zaměstnanců v Zemědělském družstvu Hrotovice, družstvo. Práce je složena z teoretické části, která uvádí základní poznatky potřebné k analýze družstva, analytická část je zaměřená na současnou situaci hodnocení a odměňování zaměstnanců a poslední část je návrh změn a ekonomické zhodnocení. | cs |
| dc.description.abstract | The dissertation aims on proposal of changes in the system of evaluation and remuneration of employees in Zemědělské družstvo Hrotovice, družstvo. The dissertation consists of a theoretical part, which introduces the basic knowledge needed for analysis, analytical part is focused on a current situation of evaluation and remuneration of employees and last part is proposal of changes and economic evaluation. | en |
| dc.description.mark | C | cs |
| dc.identifier.citation | NOVÁKOVÁ, Š. Návrh změn systému hodnocení a odměňování zaměstnanců v Zemědělském družstvu Hrotovice, družstvo [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2017. | cs |
| dc.identifier.other | 103465 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/67945 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | odměňování a hodnocení zaměstnanců | cs |
| dc.subject | mzda | cs |
| dc.subject | zaměstnanec | cs |
| dc.subject | zaměstnanecké benefity | cs |
| dc.subject | lidské zdroje | cs |
| dc.subject | evaluation and remuneration of employees | en |
| dc.subject | wage | en |
| dc.subject | employee | en |
| dc.subject | employee benefits | en |
| dc.subject | human resources | en |
| dc.title | Návrh změn systému hodnocení a odměňování zaměstnanců v Zemědělském družstvu Hrotovice, družstvo | cs |
| dc.title.alternative | Proposal of Changes in the System of Evaluation and Remuneration of Employees in Zemědělské družstvo Hrotovice, družstvo | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | bachelorThesis | en |
| dc.type.evskp | bakalářská práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2017-06-19 | cs |
| dcterms.modified | 2017-06-21-12:54:14 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 103465 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2021.11.12 13:02:43 | en |
| sync.item.modts | 2021.11.12 11:55:13 | en |
| thesis.discipline | Ekonomika podniku | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav ekonomiky | cs |
| thesis.level | Bakalářský | cs |
| thesis.name | Bc. | cs |