Návrh zlepšení firemní kultury v CA Invia

Abstract

Diplomová práce „Návrh zlepšení firemní kultury“ se zabývá analýzou podnikové kultury ve firmě Diplomat.cz, která patří mezí významné prodejce služeb na českém trhu. Hlavním cílem práce je zjistit sílu a úroveň firemní kultury, spokojenost pracovníků, identifikovat složky firemní kultury podle Scheinova modelu a navrhnou na základě výsledků dotazníkové šetření opatření, která by zlepšila vnitropodnikové klima a přispěla tak ke zvýšení produktivity práce.Master´s thesis „Suggestion for the Improvemnetof the Company´s Culture“ is engaged in analysis of corporate culture in the company called Diplomat.cz which belongs to the significant seller of services on the Czech market. The main target of Master´s thesis was to engage the power and level of corporate culture, satisfaction of employee, to identify the components of corporate culture due to the Schein ´s model and suggest on the basis of questionnaire´s results steps, which could improve corporate atmosphere and contribute to increase the productivity of labour.