Rozvoj manažerských kompetencí formou vzdělávacích kurzů

Abstract

Cílem bakalářské práce je předložit Fakultě podnikatelské, Vysokého učení technického v Brně, návrh na otevření vzdělávacích kurzů pro manažery. Konkrétně se jedná o kurzy rozvíjející manažerské kompetence. Práce se tedy zabývá podrobnou analýzou těchto kompetencí, porovnává ideální osobnost manažera s reálnou situací, jejíž stav byl zjištěn prostřednictvím dotazníkového šetření, a nakonec definuje manažerské rozvojové potřeby. Návrhy vzdělávacích kurzů jsou sestaveny tak, aby rozvojové potřeby mohly být uspokojeny.The purpose of this bachelor's work is to submit to Faculty of Bussiness and Management of VUT a proposal for opening of educational courses for managers. The aim of the courses is to develop manager's competences. The work analyses in detail the competences, compares ideal personality of manager with the real situation that was discovered during the survey. Finally it defines the development needs of managers. The scheme of the educational courses is assembled the way that would satisfy the development needs.