Návrh na zvýšení motivace a spokojenosti zaměstnanců vybraného podniku
but.committee | prof. Ing. Emil Svoboda, CSc. (předseda) doc. PhDr. Martina Rašticová, Ph.D. (místopředseda) Ing. Zdeňka Videcká, Ph.D. (člen) Ing. Pavel Breinek, Ph.D. (člen) Ing. David Schüller, Ph.D. (člen) | cs |
but.defence | Otázky vedoucího práce - zodpovězeno Otázky oponenta práce - zodpovězeno Ing. Zdeňka Videcká, Ph.D. Otázka: Odůvodněte postup rozdělení práce - zodpovězeno prof. Ing. Emil Svoboda, Csc. Otázka: Vysvětlete základní zdroj motivace v práci - zodpovězeno Ing. Pavel Breinek, Ph.D Otázka: Odůvodněte přínosy stavebních úprav navrhovaných v práci - zodpovězeno | cs |
but.jazyk | čeština (Czech) | |
but.program | Ekonomika a management | cs |
but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
dc.contributor.advisor | Rašticová, Martina | cs |
dc.contributor.author | Mrázková, Petra | cs |
dc.contributor.referee | Konečný, Štěpán | cs |
dc.date.created | 2013 | cs |
dc.description.abstract | Tato diplomová práce se zabývá motivací a spokojeností zaměstnanců ve vybraném podniku. V teoretické části jsou vymezeny základní pojmy, popsány různé teorie a následně jsou přiblíženy některé praktické přístupy k motivaci a zvyšování spokojenosti zaměstnanců. Analytická část popisuje prostředí, v němž se firma pohybuje, následně podrobně analyzuje a vyhodnocuje získaná data. V návrhové části jsou pak na základě zjištěných poznatků popsány konkrétní možnosti ke zlepšení. | cs |
dc.description.abstract | This thesis deals with employee motivation and satisfaction in the selected company. The theoretical part defines basic concepts, various theories and describes some practical approaches to improving employee motivation and satisfaction. Analytical section describes the environment in which the business is located, then analyzes and evaluates the data. The proposal part contains specific opportunities for improvement which are based on the previous parts. | en |
dc.description.mark | C | cs |
dc.identifier.citation | MRÁZKOVÁ, P. Návrh na zvýšení motivace a spokojenosti zaměstnanců vybraného podniku [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2013. | cs |
dc.identifier.other | 64900 | cs |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/27724 | |
dc.language.iso | cs | cs |
dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
dc.subject | Motivace | cs |
dc.subject | spokojenost | cs |
dc.subject | Cafeteria systém | cs |
dc.subject | organizace práce | cs |
dc.subject | zaměstnanci | cs |
dc.subject | zaměstnanecké výhody | cs |
dc.subject | dotazník. | cs |
dc.subject | Motivation | en |
dc.subject | satisfaction | en |
dc.subject | Cafeteria system | en |
dc.subject | work organization | en |
dc.subject | employees | en |
dc.subject | employee benefits | en |
dc.subject | questionnaire. | en |
dc.title | Návrh na zvýšení motivace a spokojenosti zaměstnanců vybraného podniku | cs |
dc.title.alternative | The Proposal for Increasing Motivation and Satisfaction of Employees of Selected Company | en |
dc.type | Text | cs |
dc.type.driver | masterThesis | en |
dc.type.evskp | diplomová práce | cs |
dcterms.dateAccepted | 2013-06-10 | cs |
dcterms.modified | 2013-06-20-09:16:21 | cs |
eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
sync.item.dbid | 64900 | en |
sync.item.dbtype | ZP | en |
sync.item.insts | 2025.03.26 16:43:39 | en |
sync.item.modts | 2025.01.15 17:02:19 | en |
thesis.discipline | Řízení a ekonomika podniku | cs |
thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav managementu | cs |
thesis.level | Inženýrský | cs |
thesis.name | Ing. | cs |