Aplikace Age Managementu ve vybrané firmě
| but.committee | prof. Ing. Vojtěch Koráb, Dr., MBA (předseda) doc. PhDr. Martina Rašticová, Ph.D. (místopředseda) Ing. Karel Doubravský, Ph.D. (člen) Ing. David Schüller, Ph.D. (člen) Mgr. Antonín Hamřík (člen) | cs |
| but.defence | Otázky oponenta diplomové práce: ODPOVĚZENO Otázka: Ing. Karel Doubravský, Ph.D. - Jaká je flukturace zaměstnanců v této firmě? ODPOVĚZENO Otázka: Ing. David Schüller, Ph.D. - Kolik jmenovaná firma má zaměstnanců a obrat - z pohledu finanční náročnosti navrhovaných masáží? ODPOVĚZENO Otázka: Mgr. Antotnín Hamřík - Nejedná se v jednom z Vašich návrhů o doskriminaci mladých? ODPOVĚZENO | cs |
| but.jazyk | čeština (Czech) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Rašticová, Martina | cs |
| dc.contributor.author | Kolářová, Ivana | cs |
| dc.contributor.referee | Fornusková, Romana | cs |
| dc.date.created | 2013 | cs |
| dc.description.abstract | V teoretické části diplomové práce na téma Age Management jsou hlavní informace o poměrně novém pojmu v oblasti řízení lidských zdrojů, který se zabývá zohledňováním věku zaměstnanců. Součástí teoretické části je také přiblížení současného demografického vývoje v České republice a poukázání na problémy, které mohou vzniknout ve spojitosti s budoucím demografickým vývojem. V praktické části jsou zpracovány analýzy vnějšího a vnitřního prostředí konkrétní společnosti, na základě kterých jsou vytvořeny prvotní návrhy pro aplikaci Age Managementu v dané firmě. | cs |
| dc.description.abstract | The theoretical part of the thesis dealing with the theme of Age Management contains a relatively new concept concerning the field of Human Resources Management which focuses on taking the age of eymployees into account. The theoretical part is also approaches current demographic trends in the Czech Republic and points out the problems that may arise in connection with future demographic development. The practical part deals with the analysis of the external and internal environment of a company which serves as the basis for initial proposals of the application of Age Management in a particular company. | en |
| dc.description.mark | A | cs |
| dc.identifier.citation | KOLÁŘOVÁ, I. Aplikace Age Managementu ve vybrané firmě [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2013. | cs |
| dc.identifier.other | 64896 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/27914 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | Age Management | cs |
| dc.subject | personální řízení | cs |
| dc.subject | demografický vývoj | cs |
| dc.subject | Age Management | en |
| dc.subject | Human resources | en |
| dc.subject | demographic trends | en |
| dc.title | Aplikace Age Managementu ve vybrané firmě | cs |
| dc.title.alternative | Application of Age Management in Selected Company | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | masterThesis | en |
| dc.type.evskp | diplomová práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2013-06-11 | cs |
| dcterms.modified | 2013-06-20-08:55:09 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 64896 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2025.03.26 16:44:01 | en |
| sync.item.modts | 2025.01.15 23:28:56 | en |
| thesis.discipline | Řízení a ekonomika podniku | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav managementu | cs |
| thesis.level | Inženýrský | cs |
| thesis.name | Ing. | cs |