Návrh na zlepšení systému odměňování a motivování zaměstnanců
| but.committee | Ing. Oto Lipovský (předseda) doc. Ing. Anna Fedorová, CSc. (místopředseda) doc. Ing. Ondřej Žižlavský, Ph.D. (člen) Ing. Michal Polák, Dr. (člen) JUDr. Naděžda Vrbková (člen) | cs |
| but.defence | cs | |
| but.jazyk | čeština (Czech) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Zich, Robert | cs |
| dc.contributor.author | Jiráková, Hana | cs |
| dc.contributor.referee | Kubánek, Radovan | cs |
| dc.date.accessioned | 2019-05-17T11:29:44Z | |
| dc.date.available | 2019-05-17T11:29:44Z | |
| dc.date.created | 2011 | cs |
| dc.description.abstract | Bakalářská práce se zabývá systémem odměňování a motivování pracovníků v konkrétním podniku. První část práce se věnuje teoretickým poznatkům spojeným s daným tématem. Druhá část je již zaměřená na vybranou společnost. Zde se podrobněji zaměřím na systém odměňování a motivování zaměstnanců. Na základě zjištěných údajů navrhnu podněty ke zlepšení tohoto systému v dané firmě. Nově stanovený systém odměňování si klade za cíl zvýšení výkonu a pracovní způsobilosti zaměstnanců. | cs |
| dc.description.abstract | This thesis deals with a system of remuneration and motivation of workers in a particular company. The first part deals with theoretical knowledge associated with the topic. The second part is focused on a specific company. Here we focus in detail on reward and motivate employees. Based on the data I suggest ideas to improve this system in a company. The new pay system aims to increase output and employment eligibility of workers. | en |
| dc.description.mark | A | cs |
| dc.identifier.citation | JIRÁKOVÁ, H. Návrh na zlepšení systému odměňování a motivování zaměstnanců [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2011. | cs |
| dc.identifier.other | 40651 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/3215 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | Pracovní smlouva | cs |
| dc.subject | zaměstnanec | cs |
| dc.subject | systém odměňování | cs |
| dc.subject | motivace | cs |
| dc.subject | zaměstnanecké výhody. | cs |
| dc.subject | Employment contract | en |
| dc.subject | employee | en |
| dc.subject | remuneration systém | en |
| dc.subject | motivation | en |
| dc.subject | employee’s benefits. | en |
| dc.title | Návrh na zlepšení systému odměňování a motivování zaměstnanců | cs |
| dc.title.alternative | Proposal for Improving the System of Reward and Motivation of Employees | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | bachelorThesis | en |
| dc.type.evskp | bakalářská práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2011-06-22 | cs |
| dcterms.modified | 2011-07-15-10:46:07 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 40651 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2021.11.12 21:01:43 | en |
| sync.item.modts | 2021.11.12 20:37:05 | en |
| thesis.discipline | Daňové poradenství | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav financí | cs |
| thesis.level | Bakalářský | cs |
| thesis.name | Bc. | cs |