Řízení lidských zdrojů v multikulturním prostředí firmy Red Hat Czech, s.r.o.
| but.committee | prof. Ing. Emil Svoboda, CSc. (předseda) prof. Ing. Alena Kocmanová, Ph.D. (místopředseda) doc. PhDr. Iveta Šimberová, Ph.D. (člen) Ing. Vladimíra Bayerová, Ph.D. (člen) Ing. Jiří Koleňák, Ph.D. (člen) | cs |
| but.jazyk | čeština (Czech) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Konečná, Zdeňka | cs |
| dc.contributor.author | Pagáčová, Iveta | cs |
| dc.contributor.referee | Vejborová, Hana | cs |
| dc.date.created | 2013 | cs |
| dc.description.abstract | Diplomová práce zpracovává problematiku řízení lidských zdrojů v multikulturním prostředí IT společnosti. S ohledem na uvedené teoretické poznatky bude analyzována oblast řízení lidských zdrojů ve společnosti. Cílem práce bude navrhnout taková řešení v oblasti personální práce, která povedou k vyšší efektivitě podniku. | cs |
| dc.description.abstract | The diploma thesis deals with problems of human resource management in a multicultural environment of the IT company. In addition to theoretical findings, human resource practices in this company will be analyzed. The aim of the work is to propose such solutions in the field of HR that will lead to greater efficiency of the company. | en |
| dc.description.mark | C | cs |
| dc.identifier.citation | PAGÁČOVÁ, I. Řízení lidských zdrojů v multikulturním prostředí firmy Red Hat Czech, s.r.o. [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2013. | cs |
| dc.identifier.other | 65609 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/25791 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | Řízení lidských zdrojů | cs |
| dc.subject | multikulturní management | cs |
| dc.subject | podniková kultura | cs |
| dc.subject | Human resourse management | en |
| dc.subject | multicultural management | en |
| dc.subject | corporate culture | en |
| dc.title | Řízení lidských zdrojů v multikulturním prostředí firmy Red Hat Czech, s.r.o. | cs |
| dc.title.alternative | Human Resource Practices in a Multicultural Environment at Red Hat Czech, Ltd. | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | masterThesis | en |
| dc.type.evskp | diplomová práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2013-01-30 | cs |
| dcterms.modified | 2013-02-07-08:21:18 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 65609 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2025.03.26 16:41:29 | en |
| sync.item.modts | 2025.01.17 12:59:07 | en |
| thesis.discipline | Řízení a ekonomika podniku | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav managementu | cs |
| thesis.level | Inženýrský | cs |
| thesis.name | Ing. | cs |