Pracovněprávní vztahy z hlediska optimalizace mzdových nákladů
| but.committee | prof. Ing. Marie Jurová, CSc. (předseda) Ing. Pavel Breinek, Ph.D. (místopředseda) prof. Ing. Mirko Dohnal, DrSc. (člen) Mgr. Helena Musilová (člen) doc. Mgr. Veronika Novotná, Ph.D. (člen) | cs |
| but.defence | OTÁZKY VEDOUCÍHO: nebyly položeny. OTÁZKY OPONENTA: odpovězeno. Prof. Ing. Marie Jurová, CSc.: Průměrná mzda, kterou uvádíte, představuje mzdu superhrubou? Zabývala jste znalostmi, motivací přestupujících zaměstnanců? Prováděla jste SWOT analýzu i před tím, než jste začala zpracovávat bakalářskou práci? Jaké jiné analytické metody byste mohla použít? Zajímala jste se o problematiku nadbytku mléka? Odpovězeno. Mgr. Veronika Novotná, Ph.D.: V předložené práci uvádíte příplatek za 100% docházku, znamená to, že podnik má problémy s absencemi? Odpovězeno. | cs |
| but.jazyk | čeština (Czech) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Musilová, Helena | cs |
| dc.contributor.author | Horníčková, Adéla | cs |
| dc.contributor.referee | Sobotka, Vladimír | cs |
| dc.date.created | 2015 | cs |
| dc.description.abstract | Bakalářská práce se zabývá tématikou pracovněprávních vztahů v souladu s právními předpisy České republiky. Zaměřuje se na náklady vznikající v souvislosti se zaměstnáváním zaměstnanců a analyzuje mzdové náklady vybrané společnosti a možnost jejich optimalizace. Na základě provedené analýzy jsou zaměstnavateli navržena řešení pro úsporu mzdových nákladů společnosti. | cs |
| dc.description.abstract | This bachelor thesis deals with employment relationship in accordance with the law of the Czech Republic. It focused on the costs caused by employment and analyzes wage costs of the selected company and the possibility of their optimization. Based on the conducted analysis, solutions for savings in wage costs of the company are suggested. | en |
| dc.description.mark | A | cs |
| dc.identifier.citation | HORNÍČKOVÁ, A. Pracovněprávní vztahy z hlediska optimalizace mzdových nákladů [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2015. | cs |
| dc.identifier.other | 85155 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/39726 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | Pracovní poměr | cs |
| dc.subject | zákoník práce | cs |
| dc.subject | zaměstnavatel | cs |
| dc.subject | zaměstnanec | cs |
| dc.subject | pracovní smlouva | cs |
| dc.subject | náklady | cs |
| dc.subject | mzda | cs |
| dc.subject | mzdové náklady | cs |
| dc.subject | optimalizace | cs |
| dc.subject | Employment | en |
| dc.subject | labour code | en |
| dc.subject | employer | en |
| dc.subject | employee | en |
| dc.subject | employment contract | en |
| dc.subject | costs | en |
| dc.subject | wage | en |
| dc.subject | wage costs | en |
| dc.subject | optimization | en |
| dc.title | Pracovněprávní vztahy z hlediska optimalizace mzdových nákladů | cs |
| dc.title.alternative | Employment Relationship in Terms of the Optimization of Wage Costs | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | bachelorThesis | en |
| dc.type.evskp | bakalářská práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2015-06-23 | cs |
| dcterms.modified | 2015-06-29-08:48:59 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 85155 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2025.03.19 15:17:08 | en |
| sync.item.modts | 2025.01.17 11:41:59 | en |
| thesis.discipline | Ekonomika podniku | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav ekonomiky | cs |
| thesis.level | Bakalářský | cs |
| thesis.name | Bc. | cs |