Návrh na změnu systému zaměstnaneckých benefitů ve vybrané společnosti
Loading...
Date
Authors
Doleželová, Kateřina
Advisor
Referee
Mark
A
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská
ORCID
Abstract
Bakalářská práce pojednává o odměňování a zaměstnaneckých výhodách v obecném měřítku. Dále obsahuje analýzu současného stavu systému zaměstnaneckých benefitů ve společnosti Lear Corporation Czech Republic s. r. o. a návrhy na změny tohoto systému, atraktivní pro společnost i pro její zaměstnance.
This bachelor’s thesis deal with compensation and employee benefits in general. It also includes present condition analysis of system of employee benefits in Lear Corporation Czech Republic s. r. o. and proposal for changes to this system, attractive for company and for employees too.
This bachelor’s thesis deal with compensation and employee benefits in general. It also includes present condition analysis of system of employee benefits in Lear Corporation Czech Republic s. r. o. and proposal for changes to this system, attractive for company and for employees too.
Description
Keywords
Citation
DOLEŽELOVÁ, K. Návrh na změnu systému zaměstnaneckých benefitů ve vybrané společnosti [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2009.
Document type
Document version
Date of access to the full text
Language of document
cs
Study field
Daňové poradenství
Comittee
doc. Ing. František Bartes, CSc. (předseda)
doc. PhDr. Iveta Šimberová, Ph.D. (místopředseda)
doc. Ing. Dana Martinovičová, Ph.D. (člen)
JUDr. Naděžda Vrbková (člen)
Ing. Pavel Svirák, Ph.D. (člen)
Date of acceptance
2009-06-16
Defence
Result of defence
práce byla úspěšně obhájena