Nové trendy v podnikání - Multidimenzionální rozhodování při outsourcingu účetních prací

Simple item page
but.committeeprof. Ing. Mária Režňáková, CSc. (předseda) prof. Ing. Zdeněk Mikoláš, CSc. (člen) doc. Ing. Josef Vaculík, CSc. (člen) prof. Ing. Jiří Dvořák, DrSc. (člen) doc. Ing. Jan Solař, CSc. (člen) prof. Ing. Mirko Dohnal, DrSc. (člen) doc. Ing. Zdeněk Sadovský, CSc. (člen) prof. Ing. Emil Svoboda, CSc. (člen)cs
but.defencecs
but.jazykčeština (Czech)
but.programEkonomika a managementcs
but.resultpráce byla úspěšně obhájenacs
dc.contributor.advisorKoráb, Vojtěchcs
dc.contributor.authorKába, Danielcs
dc.date.accessioned2019-06-14T11:03:31Z
dc.date.available2019-06-14T11:03:31Z
dc.date.created2009cs
dc.description.abstractPrace pojednava o multidimenzionalnim rozhodovani pri outsourcingu ucetnich praci a je koncipovana pro potreby ucetnich firem, ktere maji vice nez 30 pracovniku. Takoveto ucetni firmy maji stovky ucetnich ukolu ruzne velikosti a charakteru, ktere maji byt prirazeny jednotlivym ucetnim. Problem prirazovani ukolu jednotlivym ucetnim lze teoreticky vyresit velmi dobre znamymi zpusoby operacniho vyzkumu, nicmene nektere vlastnosti ucetnich jsou velmi vagni, a je tedy obtizne je kvantifikovat. Mezi tyto vlastnosti lze zaradit napr. kreativitu, loajalitu, schopnost ziskat duveru klienta atd. Zminene vlastnosti zpusobuji, ze aplikace tradicnich, napr. rozvrhovacich algoritmu, jsou velmi slozite. K tomu jsou navic nektere ucetni ulohy unikatni a jejich prirazeni muze byt ucineno pouze zkusenym manazerem a ne algoritmem. Tato prace se venuje fuzzy popisu uloh a ucetnich a dvouurovnovemu prirazovacimu procesu. Jednotlive zadane ukoly jsou v ramci p.edb..neho t.id.ni ozna.ovany jako rutinni, ktere mohou byt prirazeny fuzzy algoritmem, nebo jako nerutinni, ktere jsou jednotlivym pracovnikum prirazovany pomoci dialogu manazeru. fuzzy expertni system.cs
dc.description.abstractThe work deals with multidimensional decision-making in the outsourcing of accounting work; it is designed for accounting companies with more than 30 employees. These companies deal with hundreds of accounting tasks of various extent and nature which would be assigned to individual accountants. Theoretically speaking, the problem of assigning tasks to individual accountants can be resolved by well-known methods of operational research; however, certain qualities of accountants are very vague and are hard to quantify. These qualities include creativity, loyalty, credibility towards clients, etc. The qualities make the application of traditional algorithms (e.g. scheduling algorithms) very difficult. Moreover, certain accounting tasks are unique and can be assigned only by experienced managers, not algorithms. This work focuses on a fuzzy description of tasks and accountants and a two-level assignment process. In preliminary sorting, individual tasks to be assigned are classified as routine, which can be assigned through a fuzzy algorithm, or non-routine, which are assigned to individual employees through the manager . fuzzy expert system dialogue.en
dc.description.markPcs
dc.identifier.citationKÁBA, D. Nové trendy v podnikání - Multidimenzionální rozhodování při outsourcingu účetních prací [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2009.cs
dc.identifier.other24928cs
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/11012/20890
dc.language.isocscs
dc.publisherVysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelskács
dc.rightsStandardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezenícs
dc.subjectFuzzy expertní systémcs
dc.subjectrozhodovací algoritmuscs
dc.subjectumělá inteligencecs
dc.subjectúčetní firmacs
dc.subjectpřiřazování účetních úkolůcs
dc.subjectFuzzy expert systemen
dc.subjectdecision-making algorithmen
dc.subjectartificial intelligenceen
dc.subjectaccounting companyen
dc.subjectthe assignment of accounting tasksen
dc.titleNové trendy v podnikání - Multidimenzionální rozhodování při outsourcingu účetních pracícs
dc.title.alternativeNew Entrepreneurial Trends - Accountant Tasks Outsourcing Based on Multidimensional Decision-makingen
dc.typeTextcs
dc.type.driverdoctoralThesisen
dc.type.evskpdizertační prácecs
dcterms.dateAccepted2009-10-08cs
dcterms.modified2009-11-11-11:49:50cs
eprints.affiliatedInstitution.facultyFakulta podnikatelskács
sync.item.dbid24928en
sync.item.dbtypeZPen
sync.item.insts2020.04.01 10:19:30en
sync.item.modts2020.04.01 04:27:43en
thesis.disciplineŘízení a ekonomika podnikucs
thesis.grantorVysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav managementucs
thesis.levelDoktorskýcs
thesis.namePh.D.cs
Files
Original bundle
Now showing 1 - 3 of 3
Thumbnail Image
Name:
final-thesis.pdf
Size:
1.03 MB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
final-thesis.pdf
Download
Thumbnail Image
Name:
thesis-1.pdf
Size:
690.22 KB
Format:
Adobe Portable Document Format
Description:
thesis-1.pdf
Download
Thumbnail Image
Name:
review_24928.html
Size:
1.29 KB
Format:
Hypertext Markup Language
Description:
review_24928.html
Download
Collections
2009