Návrh změn v konceptu motivačního systému v IT firmě.

Loading...
Thumbnail Image

Date

Authors

Jalakša, Filip

Mark

C

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská

ORCID

Abstract

Bakalárska práca popisuje a analyzuje motivačný systém vo firme Anasoft APR, s.r.o. V teoretickej časti sa venuje popisu motivácie a pojmov úzko vplývajúcich na motivačný systém. Obsahuje analytickú časť, kde sa sústredí na analýzu trendov na IT trhu a aktuálnemu stavu motivačného systému vo firme. Túto analýzu potom využíva pri konkrétnom návrhu riešenia zmien.
Bachelor thesis describes and analyzes the motivational system of Anasoft APR, s.r.o. The theoretical part is dedicated to the description of motivation and other key words important for the motivational system. The thesis also contains an analytical part with focus on the analysis of the current motivational system in the company as well as trends on the IT market. This analysis is later used for a specific proposal of changes in the motivational system of the company.

Description

Citation

JALAKŠA, F. Návrh změn v konceptu motivačního systému v IT firmě. [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2018.

Document type

Document version

Date of access to the full text

Language of document

cs

Study field

Ekonomika a procesní management

Comittee

doc. Ing. Zdeňka Konečná, Ph.D. (předseda) doc. Ing. Josef Chladil, CSc. (místopředseda) Ing. Vladimír Bartošek, Ph.D. (člen) Ing. Jiří Luňáček, Ph.D., MBA (člen) Ing. Josef Veselý, CSc. (člen)

Date of acceptance

2018-06-19

Defence

otázky vedoucího - odpovězeno otázky oponenta - odpovězeno doc. Konečná - Víte jak vysoká je fluktuace ve firmě? - odpovězeno Ing. Veselý - Jak jsou zaměstnanci odměňováni v porovnání s konkurencí? - odpovězeno doc. Chladil - Existuje benefit za to, že pracovník získá nového zaměstnance, například od konkurence? - odpovězeno

Result of defence

práce byla úspěšně obhájena

DOI

Collections

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By

Citace PRO