Návrh změn motivačního systému ve vybraném podniku.
| but.committee | prof. Ing. Petr Dostál, CSc. (předseda) doc. Ing. Zdeňka Konečná, Ph.D. (místopředseda) Ing. Vladimír Bartošek, Ph.D. (člen) Ing. Nina Bočková, Ph.D. (člen) Ing. Josef Veselý, CSc. (člen) | cs |
| but.defence | otázky oponenta - odpovězeno Ing. Nina Bočková, Ph.D. - Máte v DP výčet zaměstanců? - odpovězeno Ing. Josef Veselý, CSc. - Je to logistická firma a vy jste řešila pouze administrativu. Kdo má na starosti přemisťování a další činnosti? Kdo je obsluhuje? Víte, jaká tam je fluktuace? - odpovězeno | cs |
| but.jazyk | slovenština (Slovak) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Konečná, Zdeňka | sk |
| dc.contributor.author | Harachová, Kristína | sk |
| dc.contributor.referee | Hornungová, Jana | sk |
| dc.date.created | 2021 | cs |
| dc.description.abstract | Diplomová práce se zaměřuje na návrh změn v motivačním systému zvolené společnosti. V teoretické části jsou vysvětleny základní pojmy, definice a postupy, které jsou spojené s oblastí dané problematiky. Druhá část práce je věnována představení vybrané společnosti a analýze současného stavu motivačního systému prostřednictvím podnikových dokumentů a dotazníku. Poslední část obsahuje vlastní návrhy řešení vyplývajíci z výsledků uskutečněné analýzy. | sk |
| dc.description.abstract | The thesis focuses on the proposal of changes in a motivation system in the chosen company. The theoretical part explains basic terms, definitions and procedures that are connected to the analyzed topic. Second part of the paper introduces the company and analyzes the current state of a motivation system via company’s documents and a questionnaire. The last part includes the writer’s own suggestions of solutions resulting from the second part’s analysis. | en |
| dc.description.mark | B | cs |
| dc.identifier.citation | HARACHOVÁ, K. Návrh změn motivačního systému ve vybraném podniku. [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2021. | cs |
| dc.identifier.other | 135217 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/197567 | |
| dc.language.iso | sk | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | Lidské zdroje | sk |
| dc.subject | motivace | sk |
| dc.subject | zaměstnanecké benefity | sk |
| dc.subject | spokojenost zaměstnanců | sk |
| dc.subject | Human resources | en |
| dc.subject | motivation | en |
| dc.subject | employee benefits | en |
| dc.subject | employee satisfaction | en |
| dc.title | Návrh změn motivačního systému ve vybraném podniku. | sk |
| dc.title.alternative | Proposal of Changes in Motivational System in a Selected Company | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | masterThesis | en |
| dc.type.evskp | diplomová práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2021-06-09 | cs |
| dcterms.modified | 2021-06-15-14:39:08 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 135217 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2025.03.26 17:36:25 | en |
| sync.item.modts | 2025.01.17 15:12:15 | en |
| thesis.discipline | Řízení a ekonomika podniku | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav managementu | cs |
| thesis.level | Inženýrský | cs |
| thesis.name | Ing. | cs |