Aplikace gender managementu ve vybrané společnosti

Abstract

Diplomová práce se věnuje aplikaci gender managementu ve vybrané technicky orientované společnosti. Literární rešerše podává přehled v problematice diverzity, gender managementu, a to především v oblasti techniky a řídících pozicí, a také se zabývá slaďová-ním osobního a pracovního života. V praktické části je provedena analýza společnosti z firemních materiálů a analýza zaměstnanců. Další část tvoří dotazníkové šetření u ná-borářů, rozhovor s HR manažerkou a rozhovory s vybranými manažery. Cílem práce je na základě získaných informací navrhnout vhodná opatření, která by mohla být využita k řešení genderové problematiky ve firmě.

This diploma thesis examines the application of gender management in a selected tech-nically oriented company. A literature review gives an overview of the issue of diversity, gender management especially in a technical field and managerial positions, as well as it deals with work-life balance. In a practical part of the thesis an analysis of the company and staff is accomplished. Furthermore, another part is consisted of questionnaire survey among recruiters, interview with the HR Manager and interviews with selected managers. The aim of the thesis is to propose appropriate suggestions that could be used for dealing with gender issues in the company.