Analýza motivace a postojů k založení vlastního podnikání na základě push-pull teorie
| but.committee | prof. Ing. Marie Jurová, CSc. (předseda) Ing. Jiří Baťka (místopředseda) doc. Ing. Vladimír Chalupský, CSc., MBA (člen) Ing. Markéta Kruntorádová, Ph.D. (člen) Mgr. Štěpán Konečný, Ph.D. (člen) | cs |
| but.defence | Otázky oponenta - odpovězeno Otázky: Ing. Jiří Baťka - Jak hodnotíte (z makroekonomického pohledu) odchod zaměstnanců z mezinárodní firmy a zakládání nových českých firem? doc. Ing. Vladimír Chalupský, CSc., MBA - Jakou formou jste získala uvedené respondenty? Ing. Markéta Kruntorádová, Ph.D. - Jak byl stanovený požadovaný počet respondentů? | cs |
| but.jazyk | čeština (Czech) | |
| but.program | Ekonomika a management | cs |
| but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
| dc.contributor.advisor | Konečný, Štěpán | cs |
| dc.contributor.author | Čibenková, Kateřina | cs |
| dc.contributor.referee | Rak, Tomáš | cs |
| dc.date.created | 2018 | cs |
| dc.description.abstract | Tématem diplomové práce je problematika motivace zkušených zaměstnanců k založení vlastního podnikání. Cílem práce je zjistit, jaké důvody vedou pracovníky k opuštění jejich pracovního poměru a rozhodnutí začít sami podnikat, a to v rámci push-pull teorie. Výzkum je proveden na základě dotazníku, který je rozdělen na tři části. Výsledky diplomové práce budou návrhy, které firmám poslouží k alespoň částečnému zamezení odchodu zaměstnanců v závislosti na působení push-pull faktorů. | cs |
| dc.description.abstract | The topic of thesis is motivation of experienced employees toward to starting own business. The purpose is to identify the attitudes of respondents to leave their job and decide to start own business within push-pull theory. Research is carried out on the basis of questionnaire which is divided into three parts. Results of thesis will be suggestions for companies to reduce workers leaving the job depending on push factors. | en |
| dc.description.mark | B | cs |
| dc.identifier.citation | ČIBENKOVÁ, K. Analýza motivace a postojů k založení vlastního podnikání na základě push-pull teorie [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2018. | cs |
| dc.identifier.other | 108128 | cs |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/81532 | |
| dc.language.iso | cs | cs |
| dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
| dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
| dc.subject | Podnikání | cs |
| dc.subject | push-pull teorie | cs |
| dc.subject | push faktory | cs |
| dc.subject | pull faktory | cs |
| dc.subject | motivace | cs |
| dc.subject | Entrepreneurship | en |
| dc.subject | push-pull theory | en |
| dc.subject | push factors | en |
| dc.subject | pull factors | en |
| dc.subject | motivation | en |
| dc.title | Analýza motivace a postojů k založení vlastního podnikání na základě push-pull teorie | cs |
| dc.title.alternative | Analysis of Employee Motivation and Their Attitudes to Establishing Their Own Business Based on Push-pull Theory | en |
| dc.type | Text | cs |
| dc.type.driver | masterThesis | en |
| dc.type.evskp | diplomová práce | cs |
| dcterms.dateAccepted | 2018-06-08 | cs |
| dcterms.modified | 2018-06-15-10:38:20 | cs |
| eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
| sync.item.dbid | 108128 | en |
| sync.item.dbtype | ZP | en |
| sync.item.insts | 2025.03.26 17:20:56 | en |
| sync.item.modts | 2025.01.15 21:30:13 | en |
| thesis.discipline | Řízení a ekonomika podniku | cs |
| thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav managementu | cs |
| thesis.level | Inženýrský | cs |
| thesis.name | Ing. | cs |