Návrh rozvoje motivačního systému společnosti

Loading...
Thumbnail Image

Date

Authors

Urbanová, Michaela

Mark

A

Journal Title

Journal ISSN

Volume Title

Publisher

Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská

ORCID

Abstract

Předmětem diplomové práce „Návrh rozvoje motivačního systému společnosti“ je analýza současného stavu motivace zaměstnanců společnosti IMOS Brno, a.s. V práci je provedena analýza současného motivačního systému vybrané společnosti. Práce obsahuje dotazníkové šetření zaměřující se na spokojenost zaměstnanců a na motivační prostředky, které jsou ve společnosti zavedeny. Na základě získaných dat jsou formulovány návrhy opatření vedoucí k větší spokojenosti zaměstnanců, zapříčiněné zlepšením motivačního systému společnosti.
The aim of the diploma thesis entitled "The Proposal of Development Company's Incentive System" is to analyse the current status of employees' motivation in the company IMOS Brno, a.s. The thesis contains analysis of current employees' incentive system. The data was gathered via questionnaire focused on satisfaction of employees and introduced incentive tools. Based on the results improvement measures are formulated which will lead to higher employees' satisfaction.

Description

Citation

URBANOVÁ, M. Návrh rozvoje motivačního systému společnosti [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2018.

Document type

Document version

Date of access to the full text

Language of document

cs

Study field

Podnikové finance a obchod

Comittee

prof. Ing. Vojtěch Koráb, Dr., MBA (předseda) Ing. Marek Mihalisko, Ph.D. (místopředseda) doc. Ing. Mgr. Karel Brychta, Ph.D. (člen) doc. Mgr. Veronika Novotná, Ph.D. (člen) Ing. Markéta Kruntorádová, Ph.D. (člen)

Date of acceptance

2018-06-11

Defence

otázky vedoucího - nejsou otázky oponenta - nejsou Ing. Marek Mihalisko, Ph.D.: Jakým způsobem prakticky by mělo být hodnocenovšech 600 pracovníků? Okruhy hodnocení jsou pro pracovníky na všech úrovních stejné? Jak předpokládáte, že by pracovníky motivovalo zavedení Zpravodaje? - A Mgr. Veronika Novotná, Ph.D.: Jak jste došla ke Gaussově křivce (Obrázek 16) jako ukazateli výkonnosti ve firmě? - A

Result of defence

práce byla úspěšně obhájena

DOI

Collections

Endorsement

Review

Supplemented By

Referenced By

Citace PRO