Návrh hodnocení zaměstnanců
but.committee | prof. Ing. Vojtěch Koráb, Dr., MBA (předseda) JUDr. Vladimír Sitta, MBA (místopředseda) Ing. Vladimíra Bayerová, Ph.D. (člen) doc. Ing. Robert Zich, Ph.D. (člen) doc. RNDr. Jiří Kropáč, CSc. (člen) | cs |
but.defence | cs | |
but.jazyk | čeština (Czech) | |
but.program | Ekonomika a management | cs |
but.result | práce byla úspěšně obhájena | cs |
dc.contributor.advisor | Zich, Robert | cs |
dc.contributor.author | Dobrý, Petr | cs |
dc.contributor.referee | Světlík, Radim | cs |
dc.date.accessioned | 2018-10-21T19:41:03Z | |
dc.date.available | 2018-10-21T19:41:03Z | |
dc.date.created | 2010 | cs |
dc.description.abstract | Diplomová práce se zabývá problematikou řízení lidských zdrojů v restauraci KFC. Práce je rozdělena na dvě části. První část je teoretická a vymezuje všechny základní pojmy. Praktická část se dále dělí na analytickou, v níž najdeme informace o společnosti AmRest spol. s r.o. a návrhovou, která se zabývá dalšími možnostmi motivace a implementaci nové motivační metody. | cs |
dc.description.abstract | Master’s thesis solves the question of human resource management in the KFC restaurant. My thesis has two main parts. The first is desk study with fundamental terms. Practical part forks on first analysis part, where you can find information about the company, and second concept part, which considers about next motivation possibilities and implementation of new motivation method. | en |
dc.description.mark | A | cs |
dc.identifier.citation | DOBRÝ, P. Návrh hodnocení zaměstnanců [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2010. | cs |
dc.identifier.other | 31548 | cs |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11012/18295 | |
dc.language.iso | cs | cs |
dc.publisher | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská | cs |
dc.rights | Standardní licenční smlouva - přístup k plnému textu bez omezení | cs |
dc.subject | vzdělávání | cs |
dc.subject | zaměstnanec | cs |
dc.subject | pohovor | cs |
dc.subject | lidské zdroje | cs |
dc.subject | hodnocení | cs |
dc.subject | odměňování | cs |
dc.subject | uchazeč | cs |
dc.subject | získávání pracovníků | cs |
dc.subject | výběr pracovníků | cs |
dc.subject | education | en |
dc.subject | employee | en |
dc.subject | interview | en |
dc.subject | human resources | en |
dc.subject | classification | en |
dc.subject | remuneration | en |
dc.subject | expectant | en |
dc.subject | labour recruitment | en |
dc.subject | labour selection | en |
dc.title | Návrh hodnocení zaměstnanců | cs |
dc.title.alternative | Proposal of Emloyes Classification | en |
dc.type | Text | cs |
dc.type.driver | masterThesis | en |
dc.type.evskp | diplomová práce | cs |
dcterms.dateAccepted | 2010-06-17 | cs |
dcterms.modified | 2010-07-15-11:45:08 | cs |
eprints.affiliatedInstitution.faculty | Fakulta podnikatelská | cs |
sync.item.dbid | 31548 | en |
sync.item.dbtype | ZP | en |
sync.item.insts | 2021.11.10 14:17:23 | en |
sync.item.modts | 2021.11.10 13:01:56 | en |
thesis.discipline | Podnikové finance a obchod | cs |
thesis.grantor | Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. Ústav ekonomiky | cs |
thesis.level | Inženýrský | cs |
thesis.name | Ing. | cs |