Návrh na zlepšení motivačního systému společnosti

Abstract

Tato bakalářská práce se zabývá řešením problému motivace zaměstnanců společnosti VEBEL Servis, spol. s r.o. Práce se zaměřuje na odměňování pracovníků a poskytování benefitů. Pomocí dotazníkového šetření a rozhovoru s manažerem společnosti byly zjištěny problémy v současném motivačním systému. Práce předkládá návrh na zlepšení současného motivačního systému společnosti, který by měl vést ke spokojenosti zaměstnanců a k jejich vyšší pracovní výkonnosti.This bachelor thesis deals with solving the problem of motivation of employees at the company VEBEL Servis spol. s r.o. The thesis focuses on salaries and providing benefits. Using a questionnaire survey and interviews with managers of the company were found to have problems in the current motivational system. The thesis presents a proposal to improve the current motivation of the company, which should lead to the satisfaction of employees and their higher working efficiency.