PALATOVÁ, R. Návrh změn konceptu personálního řízení ve státní správě [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2018.

Posudky

Posudek vedoucího

Konečná, Zdeňka

Absolventská práce je zpracována velmi dobře, splňuje požadavky kladené na tento typ vysokoškolských prací.

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Splnění stanovených cílů B Vytčený cíl zaměřený na návrh změn oblastí personálního řízení ve vybrané organizaci, které byly identifikovány jako žádoucí ke změnám, byl naplněn.
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod B Zvolený postup i metody řešení jsou relevantní řešenému problému.
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry B Studentka prokázala dobrou schopnost práce se získanými daty i vyvozování závěrů pro následnou implementaci a řešení problému.
Praktická využitelnost výsledků C Výsledky práce jsou aplikovatelné do praxe, nicméně by bylo vhodné před vlastní implementací je více rozpracovat.
Uspořádání práce, formální náležitosti, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň B Práce je vhodně strukturována, po formální stránce dobře zpracována. Terminologie je relevantní a používána ve správném kontextu. Práce splňuje požadavky kladené na psaní odborného textu.
Práce s informačními zdroji, včetně citací A Práce s informačními zdroji je korektní. Studentka zvolila harvardský způsob citování zdrojů, jeho zásady jsou dodrženy.
Navrhovaná známka
B

Posudek oponenta

MBA,, Marcela Sakáčová,

Cíl práce a struktura práce je reálná, cíl práce byl splněn. Odborná stránka práce je na odpovídající úrovni DP. Praktická část se opírá o poznatky z teoretické části, která je dále konfrontována s praxí u Policie ČR, KŘP Jmk. Závěry návrhové části práce jsou v praxi využitelné. Cenné jsou vlastní postoje autorky k dané problematice. Celkovou úroveň práce snižuje stylistická a jazyková úroveň, kde jsou dílčí nedostatky v gramatice a nepřesných pojmech (viz např. kapitola 2.9. nepřesnost v použití pojmů vzdělávání a vzdělání, gramatika - str. 60 Odborová organizace, str. 61 - Ministerstvem vnitra a Odbory, str. 64 Policie....Tyto dílčí nedostatky však významně nesnižují celkovou úroveň práce.

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry B
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod B
Praktická využitelnost výsledků A
Struktura práce, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň C
Práce s informačními zdroji B
Splnění stanovených cílů A
Navrhovaná známka
A

Otázky

eVSKP id 112141