NĚMCOVÁ, V. Návrh změn konceptu personálního řízení ve zvolené společnosti [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2017.
Závěrečná práce je zpracována vyčerpávajícím způsobem a drobné nedostatky nesnižují vysoce kvalitní zpracování jak po obsahové tak i formální stránce.
| Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
|---|---|---|---|
| Splnění stanovených cílů | A | Návrh konceptu zavedení personálního oddělení na klinice REPROMEDA, s.r.o. je dobře promyšlen a realizovatelný. | |
| Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | B | Pro řešení byl zvolen zcela relevantní postup, metody jsou uvedeny, ale jsou specifikovány. | |
| Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | A | Studentka prokázala velmi dobrou schopnost interpretace získaných dat i následného vyvození závěrů sloužících pro další zpracování v návrhové části práce. | |
| Praktická využitelnost výsledků | B | Návrh je v praxi realizovatelný. | |
| Uspořádání práce, formální náležitosti, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | A | ||
| Práce s informačními zdroji, včetně citací | B | Práce s informačními zdroji je korektní. Studentka zvolila pro citaci zdrojů v textu formu poznámky pod čarou, kterou systematicky využívá v celé práci. Seznam literatury v závěru práce není seřazen abecedně. |
Autorka se ve své diplomové práci zabývá problematikou personálního řízení sledované společnosti, respektive změnou jeho konceptu. Cíl práce je stanoven jednoznačně a autorce se jej podařilo splnit. Znalost prostředí sledovaného podniku přispěla ke schopnosti nalézt aktuální problémy v oblasti personalistiky a zaměřit se na ně. Autorka provedla podrobnou analýzu, výstižně definovala slabá místa a správně navrhla a doporučila vhodná řešení, včetně jejich financování. Autorka je v tematu plně orientovaná, celá práce je logicky uspořádána, je taktéž doplněna grafy a tabulkami pro přehlednost. Svým obsahem práce odpovídá zadání, proto ji doporučuji k obhajobě.
| Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
|---|---|---|---|
| Splnění stanovených cílů | A | ||
| Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | B | ||
| Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | A | ||
| Praktická využitelnost výsledků | A | ||
| Struktura práce, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | A | ||
| Práce s informačními zdroji | B |
eVSKP id 103428