JANSKÁ, I. Systém hodnocení pracovníků ve vybraném podniku [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2024.
Cílem diplomové práce bylo posouzení hodnotícího systému pracovníků ve vybrané společnosti a předložení návrhů jeho zlepšení. Tento cíl diplomantka splnila. Práce je dobře strukturovaná, teoretická část pokrývá všechny témata související s cílem práce, použitá literatura je adekvátní a české literatury je dostatek, více zahraničních zdrojů by ji však ještě více obohatilo. V analytické části je podrobně rozebrána metodika výzkumu, která je vhodně zvolena. Celkově jsou výsledky dotazníkové šetření zpracovány na dobré úrovni (s dílčími nedostatky ve formě zobrazení grafů či použitých škálách - graf. 6). Prodedený rozhovor má sice spíše doplňkový charakter, mohl být zpracován více do hloubky, práci nicméně obohatil. Návrhová část je velmi dobře zpracovaná, je zde patrná autorčina dobrá znalost možností společnosti, a tak v kombinaci s výsledky z analytické části vytváří smysluplný celek. Závěrem bych rád vyzdvihnul samostatný přístup diplomantky. Celkově se jedná o velmi dobrou diplomovou práce, kterou hodnotím stupněm B - velmi dobře.
Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
---|---|---|---|
Splnění stanovených cílů | B | ||
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | C | ||
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | C | ||
Praktická využitelnost výsledků | B | ||
Uspořádání práce, formální náležitosti, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | B | ||
Práce s informačními zdroji, včetně citací | B |
Diplomová práce splňuje veškeré požadavky kladené na závěrečnou práci tohoto typu. Práce je systematicky zpracována, obsahuje hlubokou analýzu a přináší praktická doporučení pro zlepšení systému hodnocení zaměstnanců. S ohledem na kvalitu zpracování, použití adekvátních metod a schopnost interpretovat dosažené výsledky hodnotím práci výborně.
Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
---|---|---|---|
Splnění stanovených cílů | A | Diplomová práce se zabývá hodnocením systému hodnocení pracovníků ve vybraném podniku s cílem předložit návrhy pro jeho zlepšení. Stanovené cíle práce byly splněny na vysoké úrovni. Autorka jasně formulovala hlavní cíl a dílčí cíle práce, které následně systematicky zpracovala. Výzkumné otázky byly adekvátně zvoleny a jejich zodpovězení přispělo k dosažení hlavního cíle práce. | |
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | A | Postup řešení diplomové práce byl logicky strukturován a vhodně zvolen. Autorka použila kombinaci kvantitativních a kvalitativních metod výzkumu, což umožnilo hlubší porozumění zkoumané problematiky. Metody jako dotazníkové šetření, rozhovory a analýza sekundárních dat byly adekvátně vybrány a optimálně použity pro získání relevantních informací. | |
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | A | Autorka prokázala vysokou schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich relevantní závěry. Výsledky výzkumu byly přehledně prezentovány a správně interpretovány. Autorka identifikovala klíčové oblasti pro zlepšení současného systému hodnocení zaměstnanců a navrhla konkrétní opatření, které by měly vést ke zvýšení efektivity a spokojenosti zaměstnanců. | |
Praktická využitelnost výsledků | A | Praktická využitelnost výsledků diplomové práce je vysoká. Navržená opatření jsou realistická a implementovatelná v praxi. Doporučení pro zlepšení systému hodnocení zaměstnanců jsou dobře zdůvodněna a mohou přispět ke zlepšení firemní kultury a pracovního prostředí ve zkoumaném podniku. | |
Struktura práce, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | A | Uspořádání práce je logické a přehledné. Formální náležitosti jsou dodrženy, práce je dobře strukturovaná a jednotlivé kapitoly na sebe plynule navazují. Použitá terminologie je adekvátní a odborná jazyková úroveň odpovídá požadavkům na diplomovou práci. | |
Práce s informačními zdroji | A | Práce s informačními zdroji je na velmi dobré úrovni. Autorka použila široké spektrum relevantních zdrojů, které adekvátně cituje podle platných norem. Bibliografie je obsáhlá a zahrnuje jak tuzemskou, tak zahraniční literaturu, což přispívá k odborné úrovni práce. |
eVSKP id 157354