BOUDOVÁ, P. Vnitropodnikové směrnice obchodních korporací [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2023.

Posudky

Posudek vedoucího

Pěta, Jan

Studentka splnila definované cíle práce. Vypracovaná směrnice jednoznačně zohledňuje individuální přístup společnosti v rešené oblasti. Drobným negativem práce je občasné používání neodborných výrazů.

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Splnění stanovených cílů C
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod B
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry C
Praktická využitelnost výsledků B
Uspořádání práce, formální náležitosti, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň C
Práce s informačními zdroji, včetně citací C
Navrhovaná známka
C

Posudek oponenta

Srbová, Pavla

Studentka vypracovala vnitropodnikovou směrnici se zaměřením na zaměstnance. Z informací uvedených v práci není zcela zřejmé, jaké je současný stav směrnic v podniku. Studentka na jedné straně uvádí, že podnik disponuje směrnicí pro vedení účetnictví, na druhé straně pak uvádí, že v podniku existuje všeobecná směrnice, která není zaměřena na konkrétní oblast. Bylo by vhodné toto lépe komentovat. V práci je také zpracována výchozí analýza současného stavu společnosti, kdy není zcela jasný význam této části v kontextu cíle práce. Ten byl ale naplněn, protože práce obsahuje návrh nové vnitropodnikové směrnice, která reflektuje potřeby a fungování analyzovaného podniku. 

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Splnění stanovených cílů B
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod C
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry C
Praktická využitelnost výsledků B
Struktura práce, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň C
Práce s informačními zdroji B
Navrhovaná známka
C

Otázky

eVSKP id 151963