SLOUKOVÁ, S. Návrh změn konceptu motivačního programu pro zaměstnance ve vybrané organizaci [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2024.

Posudky

Posudek vedoucího

Petrová, Kateřina

Bakalářská práce je kvalitní a přínosná. Autorka prokázala schopnost kritického myšlení, analytického přístupu a praktické aplikace teoretických poznatků. Práce splňuje všechny stanovené cíle a navržená opatření mají potenciál zlepšit motivační program v analyzované společnosti.  Otázka: Jaké přínosy očekáváte od zavedení flexibilní pracovní doby a jakým způsobem byste hodnotila spokojenost zaměstnanců se zavedeným opatřením po roce od implementace?

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Splnění stanovených cílů A Hlavním cílem bakalářské práce je na základě realizace analýzy stávajícího stavu motivačního programu pro zaměstnance ve zvolené organizaci navrhnout takové změny, které jsou žádoucí pro péči a udržení zaměstnanců. Autorka si stanovila několik dílčích cílů, které vedly k dosažení hlavního cíle. Všechny stanovené cíle byly naplněny, což svědčí o důkladné přípravě a pečlivém provedení výzkumu.
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod B Autorka zvolila kombinaci teoretické rešerše a v rámci empirického výzkumu využila dotazníkového šetření. Teoretická část je založena na analýze odborné literatury, což poskytuje dostatečný základ pro následnou empirickou část. Dotazníkové šetření bylo vhodně zvoleno pro získání dat o spokojenosti a motivaci zaměstnanců. Analýza dat, grafická interpretace a slovní vyhodnocení byly přiměřené a přehledně prezentovány.
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry A Interpretace výsledků dotazníkového šetření je provedena systematicky a srozumitelně. Autorka nejenže prezentuje zjištěná data, ale také je propojuje s teoretickými poznatky, čímž dokazuje schopnost analytického myšlení a dovednost vyvozovat závěry. Návrhy na zlepšení motivačního programu jsou logickým vyústěním provedené analýzy a jsou podloženy konkrétními výsledky šetření.
Praktická využitelnost výsledků B Praktická využitelnost výsledků je na dobré úrovni pro zvolený podnik. Návrhy v podobě zavedení Sick days, měsíčních prémií, flexibilní pracovní doby, teambuildingové akce a nefinančních odměn jsou konkrétní a aplikovatelné v praxi. Jsou rovněž doplněny finančním zhodnocením a slouží jako kvalitní podklad pro rozhodovací proces, na jehož základě bude schopen podnik optimalizovat motivační systém. Nicméně návrh v podobě zavedení měsíčních prémií představuje značnou finanční zátěž pro společnost.
Uspořádání práce, formální náležitosti, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň A Práce je logicky strukturovaná a dobře uspořádaná. Jednotlivé kapitoly na sebe navazují a vytvářejí logický celek. Formální náležitosti práce jsou splněny, jazyková úroveň a odborná terminologie jsou na dobré úrovni.
Práce s informačními zdroji, včetně citací C Autorka prokázala schopnost efektivně pracovat s informačními zdroji. V práci jsou správně použity a citovány odborné publikace, články i elektronické zdroje. Citace jsou formálně správné a přehledně uvedené v seznamu literatury. Kontrola diplomové práce v systému THESES zjistila 47% shodu. Po manuálním přezkoumání konstatuji, že shoda se objevila převážně v teoretické části práce, zejména v pasážích, které je velmi obtížné formulovat jinak. U všech nalezených shod jsou uvedeny citace použitých zdrojů. 
Navrhovaná známka
B

Posudek oponenta

Bednářová, Markéta

Na práci je vidět, že se studentka o danou problematiku zajímá a baví ji. Úroveň práce je na velmi dobré úrovni. Jsou zde malé formální nedostatky, ovšem to nemění nic na kvalitě zpracování. Práce je logicky strukturována a provázána.  Bakalářskou práci doporučuji k obhajobě a navrhuji B - velmi dobře. 

Dílčí hodnocení
Kritérium Známka Body Slovní hodnocení
Splnění stanovených cílů A Stanovené cíle práce byly splněny. 
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod A Autorka zvolila vhodný postup řešení a využila vhodné metody. 
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry B Autorka práce je schopna interpretovat výsledky a vyvozovat z nich závěry na velmi dobré úrovni. 
Praktická využitelnost výsledků B Výsledky jsou prakticky využitelné. 
Struktura práce, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň B Struktura práce je logická a provázaná. Jazyková úroveň práce je na velmi dobré úrovni a je použitá vhodná odborná terminologie. V práci jsou malé formální nedostatky, které ovšem nesnižují kvalitu práce. 
Práce s informačními zdroji B Práce s informačními zdroje je v pořádku a vše je v práci řádně citováno.  Dle Thesis.cz je uvedena vyšší shoda s jinými pracemi. Po bližším prozkoumání jsou uvedeny shody v cíli práce a zadání, které studentka nijak neovlivní. Další vyšší shoda je v určitých částech teoretické části, ovšem u definic pojmů, které je obtížné formulovat jinak. Vše je v práci řádně citováno. Práci tedy nelze označit jako plagiát. 
Navrhovaná známka
B

Otázky

eVSKP id 159659