LAMAČOVÁ, M. Pracovněprávní vztahy z hlediska optimalizace mzdových nákladů [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2021.
Studentka se věnuje stále aktuálnímu tématu optimalizace mzdových nákladů zaměstnavatele. Teoretická část je vhodně zpracovaná s využitím velkého množství odborné literatury a tvoří tak logické východisko pro další části práce. Kladně lze hodnotit kapitolu 1.10 věnovanou daňovým aspektům zaměstnaneckých benefitů. Analytická část obsahuje zevrubné posouzení problému v jeho souvislostech, přičemž studentka propojuje informace od podnikatele s vědomostmi získanými v průběhu studia. Reflektuje rovněž situaci v regionu působení zaměstnavatele, což zúročila v návrhové části (spolupráce s odborným učilištěm rozebraná v kapitole 1.22 a 1.23). Přínosná je v tomto směru kapitola 1.24 srovnávající zaměstnanecké benefity nabízené u konkurence. V návrhové části studentka osvědčila schopnost interpretovat poznatky a vyvodit z nich adekvátní závěry. Prakticky využitelné jsou propočty variant řešení v kapitole 1. 22 a 1.23 (tabulky č. 14, 16 a 18) s přehledným srovnáním. Kladně hodnotím snahu využít pro zaměstnávání na základě dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr spolupráci se studenty středního odborného učiliště jak ve školním roce, tak o prázdninách (což oceňuje i zaměstnavatel). Předložené návrhy jsou prakticky využitelné, což ostatně plyne i z vyjádření zaměstnavatele. U jednotlivých návrhů jsou uvedeny jejich klady i negativa. Text má dobrou jazykovou úroveň, je vhodně strukturovaný, srozumitelný, logicky uspořádaný a čtivý. Studentka užívá správně odbornou terminologii. Bakalářská práce je zpracovaná velmi pečlivě, proto jde svým rozsahem nad stanovený rozsah. Studentka zcela splnila cíl dle zadání a předložila několik návrhů řešení daného problému, přičemž zhodnotila jejich klady i zápory, ekonomické hledisko i realizovatelnost. Drobnou výtku lze vznést k číslování kapitol, což je patrně písařská chyba. Práce odpovídá zaměření bakalářského studijního oboru. Bakalářská práce splňuje požadavky kladené na tento typ závěrečné práce a lze ji doporučit k obhajobě.
| Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
|---|---|---|---|
| Splnění stanovených cílů | A | ||
| Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | A | ||
| Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | A | ||
| Praktická využitelnost výsledků | A | ||
| Uspořádání práce, formální náležitosti, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | B | ||
| Práce s informačními zdroji, včetně citací | A |
Bakalářská práce se zabývá problematikou optimalizace mzdových a osobních nákladů vzhledem k předpokládaným odchodům zaměstnanců do starobních důchodů. Cílem práce bylo tedy navrhnout řešení, jak zajistit dostatečný počet kvalifikovaných zaměstnanců s ohledem na úsporu nákladů, případně jak stabilizovat zaměstnance stávající pomocí benefitů. Teoretická část vymezuje základní pojmy, které vycházejí z citovaných zdrojů. Analytická část práce je zpracována na základě reálných údajů, poskytnutých zkoumanou společností. Předložené návrhy splnily cíle, stanovené v úvodu práce. Společnost se v delším časovém horizontu potýká s nedostatkem kvalifikovaných pracovních sil a proto se z navrhovaných řešení jako nejzajímavější jeví navázání spolupráce se středními, příp. vysokými školami s možností poskytnutí stipendia vybraným studentům. Bakalářskou práci doporučuji k obhajobě.
| Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
|---|---|---|---|
| Splnění stanovených cílů | A | ||
| Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | B | ||
| Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | A | ||
| Praktická využitelnost výsledků | C | ||
| Struktura práce, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | B | ||
| Práce s informačními zdroji | A |
eVSKP id 135334