VLAŠÍNOVÁ, R. Organizace a řízení tréninkového centra mládeže golfového sportovního klubu [online]. Brno: Vysoké učení technické v Brně. Fakulta podnikatelská. 2013.
Samostatná práce s přímými výstupy do praxe pro autora, která splňuje nároky kladené na tento typ odborné práce. Otázka při obhajobě práce: Je možné vycházet při budování organizační a řídící struktury sportovního centra mládeže z tradičních schémat a struktur profesionálních klubů, které se využívají v ČR?
Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
---|---|---|---|
Splnění stanovených cílů | C | Cíl práce byl splněn, bakalářka vytvořila návrh pro provedení změn v organizaci a řízení vybraného sportovního klubu. | |
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | B | Byly zvoleny odpovídající metody pro vytvoření práce. Při řešení vybrané problematiky se bakalářka zabývala v dostatečné šíři s potřebným teoretickým základem, v praktické části vytvořila koncepci řešení uvedené problematiky. | |
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | C | Bakalářka popisuje zjednodušeně dosažené výsledky, závěry vychází z analýzy a stavu v daném prostředí. Některé výsledky nebo navrhovaná řešení odpovídají menší zkušenosti bakalářky. | |
Praktická využitelnost výsledků | B | Výsledky práce je možné využít ve vlastní praktické činnosti bakaláře, kterou může být organizace a vedení sportovního klubu. | |
Uspořádání práce, formální náležitosti, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | C | Odpovídá požadavkům na BP. Terminologie a jazyková úroveň odpovídá menší zkušenosti bakaláře s vypracováním odborné práce, užívání hovorového jazyka apod. Celková struktura práce vhodná, struktura některých dílčí částí méně vhodná, mísí se řada nehomogenních informací. | |
Práce s informačními zdroji, včetně citací | B |
Práce je zpracována velmi pěkně, přehledně, je dobře strukturovaná. Po obsahové stránce autorka fundovaně hodnotí situaci v TCM, kterou zná osobně ze své praxe. Nedostatkem této práce je záměna použité metody práce za vedlejší cíl. Analýza by měla být nástrojem a ne vedlejším cílem práce. V použité metodě SWOT, v definici silných stránek by měla autorka hodnotit silné stránky řízení a organizace TCM, ne stav TCM a jeho výsledky.Po formální stránce je práce zpracována gramaticky správně až na 6 chyb v interpunkci.
Kritérium | Známka | Body | Slovní hodnocení |
---|---|---|---|
Splnění stanovených cílů | B | ||
Zvolený postup řešení, adekvátnost použitých metod | C | ||
Schopnost interpretovat dosažené výsledky a vyvozovat z nich závěry | C | ||
Praktická využitelnost výsledků | A | ||
Struktura práce, použitá terminologie a odborná jazyková úroveň | B | ||
Práce s informačními zdroji | A |
eVSKP id 65901